Cele 12 tipuri de concedii si problemele pe care le genereaza, acum, sub lupa specialistilor!

A aparut ACUM CD-ul "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor"!

Descoperiti aici totul despre:

1. Concediul de odihna
2. Concediul pentru formare profesionala
3. Concediul fara plata
4. Concediul pentru carantina
5. Concediul si idemnizatia pentru incapacitate temporara de munca
6. Concediul si indemnizatia pentru prevenirea imbolnavirilor si recuperarea capacitatii de munca
7. Concediul si indemnizatia de maternitate
8. Concediul si indemnizatia pentru ingrijirea copilului bolnav
9. Concediul si indemnizatia de risc maternal
10.Concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului 
11.Concediul paternal
12.Concediu pentru evenimente familiale deosebite

Stimate manager HR,

Care este primul gand care va trece prin minte cand aveti de-a face cu unul dintre cele 12 tipuri de concedii stipulate in lege? Va doriti, desigur, ca totul sa fie in ordine:

 Adeverinte
 Certificate medicale
 Numar de zile de concediu
 Calcul corect pentru indemnizatia de plata
 Acoperire legala perfecta pentru actiunile dvs.
 
Pentru ca, in niciun caz, nu va doriti:

 Conflicte cu inspectorii ITM pentru interpretare eronata a legii

 Erori de calcul datorate alegerii unor acte normative nepotrivite

 Litigii cu angajati ce considera ca le-au fost incalcate drepturile
 

Cunoasterea, interpretarea si aplicarea corecta a legislatiei in vigoare sunt singurele modalitati care va ajuta sa va „miscati” dezinvolt atunci cand pe biroul dvs. se strang documentele pentru cate-un concediu. Si fiindca:
 

 nu intotdeauna aveti timp si rabdare sa cautati in tomurile de legislatia muncii de ultima ora
 uneori aveti nevoie de o a doua opinie care sa va confirme justetea deciziei
 de cele mai multe ori studiile de caz rezolvate conform legii de catre specialisti va furnizeaza solutia optima...
 

Va oferim instrumentul de lucru care raspunde oricarei intrebari privind concediile: CD-ul "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor".
 

De ce trebuie sa-l aveti pe biroul dvs. de manager de HR profesionist?
 

CD-ul "12 tipuri de concedii legle ale salariatilor" analizeaza de la A la Z toate tipurile de concedii prevazute in legislatia muncii din Romania. Fie ca este vorba despre concediul de odihna, maternitate, paternal sau formare profesionala, aveti la dispozitie:
 

 Legislatia in vigoare comentata de catre specialistii Grupului de Experti in Dreptul si Legislatia Muncii din Rentrop & Straton, coordonati de catre dna. Gabriela Dita, consilier juridic
 Conditii de acordare
 Tipologii de calcul a indemnizatiilor
 Recomandari, sfaturi, atentionari
 Studii de caz, solutii, rezolvari
 Modele de documente importante (adeverinte, certificate etc)
Reglementarea concediilor in domeniul public si in cel privat
Durata concediilor
Concediul de odihna suplimentar
In ce conditii poate fi rechemat salariatul din concediu
Controlul modului de eliberare a certificatelor medicale
Efectele concediilor
Ce concedii diminueaza durata concediului de odihna?
Concediul fara plata reglementat de O.U.G nr. 111/2010 ce tip de suspendare a raportului de munca genereaza?
Durata concediului pentru ingrijirea copilului bolnav
Stagiu de cotizare pentru accident de munca si boala profesionala


Adica toata informatia despre concedii stransa intr-un singur loc, analizata profesionist, accesibila cu 1 singur click! Comandati acum acest instrument de lucru indispensabil oricarui manager de HR profesionist! Va ofera instant raspunsul legal la orice intrebare legata de orice tip de concediu! Ca sa lucrati rapid, corect si sigur! Adica profesionist!

Fiecare dintre cele 12 tipuri de concedii, genereaza anumite categorii de probleme. Stiti care sunt si cum le rezolvati?
 

Daca la concediul de odihna pot aparea probleme la calculul indemnizatiei  sau la compensarea in bani a zilelor de concediu neefectuat, in cazul concediului pentru incapacitate temporara de munca
pot aparea, de exemplu, probleme legate de stagiul de cotizare.

In cadrul CD-ului "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor" sunt analizate succesiv:

 toate tipurile de concedii stipulate in lege
 conditiile in care se acorda
 beneficiarii
 durata concediului
 calculul indemnizatiei si baza de calcul
 efectele concediului
 tipurile de problemele pe care le ridica
 modalitati de rezolvare a acestora
 studii de caz

Cu siguranta, informatiile pe care vi le pune la dispozitie va lamuresc rapid cum trebuie sa actionati atunci cand vreti sa stiti:
 
Cat dureaza concediul salariatilor care indeplinesc un cumul de functii si cum sunt retribuiti in acest caz

 Care sunt conditiile de plata a concediului de odihna cu CIM cu timp partial de munca

 Cum se compenseaza in bani concediul de odihna neefectuat

 Ce conditii trebuie sa indeplineasca salariatul pentru a fi platit in cursul concediului de formare profesionala

 Ce inseamna si cand se acorda concediul pentru carantina

 Care sunt urmarile lipsei de la domiciliu a salariatilor aflati in concediu pentru incapacitate temporara de munca

 Cine are dreptul la indemnizatie de maternitate si pana cand

 Ce prevede legea privind durata concediului acordat pentru ingrijirea copilului bolnav

 Care este indemnizatia prevazuta pentru concediul de risc maternal

 Cum se acorda concediul de crestere a unui copil nascut dupa 1 martie 2012

 Ce drepturi are tatal in concediul parental

 Care sunt drepturile celui ce beneficiaza de concediu pentru evenimente familiale deosebite

Comandati-l acum! Si ori de cate ori se iveste cate-o problema legata de concediul unui angajat, consultati-l! Va ajuta sa luati decizia corecta si sa actionati conform legii, evitand amenzile ITM-ului sau nemultumirile salariatului!
 

Concediu de odihna in locul concediului pentru evenimente familiale speciale? Specialistii va feresc de asemenea abuzuri!
 

Prezenta CD-ului "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor" va scuteste de astfel de greseli care pot genera amenzi din partea ITM-ului sau de procese initiate de salariatii care se considera nedreptatiti.

Profesionalismul expertilor nostri in dreptul muncii si legislatia muncii va ajuta sa:

 Alegeti solutia optima
 Luati rapid decizii corecte, conforme cu legislatia in vigoare
 Rezolvati corect orice situatie legata de concediile solicitate de catre angajatii dvs. indiferent de tipul acestora.

Pentru ca acum sunteti permanent consiliat de catre specialisti  experimentati.

Dovada:
Dna. Gabriela Dita - Consilier juridic, manager la Grupul de Editura
si Consultanta in Afaceri S.C. Rentrop & Straton S.R.L.,
coordonatorul CD-ului „Totul despre cele 12 tipuri de concedii legale ale salariatilor”
 

Studii:
• licentiata in stiinte juridice a Facultatii de Drept a Universitatii Bucuresti
• masterand al Facultatii de Drept a Universitatii Bucuresti cu specialitatea „Relatii de munca si Industriale”
• absolventa studii postuniversitare de dreptul muncii organizate de Academia de Politie „Alexandru Ioan Cuza”

Experienta profesionala:
• fondator si coordonator al „Agendei legislative” de la S.C.- CTN Agency S.R.L. (actuala „Wolters Kluwer” Romania)
• manager editorial - autor, coautor si/sau coordonator al mai multor lucrari: „Consilier – Modele de contracte si formulare de procedura juridica”; „MEMO – Relatii de munca”, „Concedierea perfect legala”, Somajul tehnic in 2010”, „Legislatia muncii – Cele mai utile acte normative”; „Legislatia asigurarilor de sanatate”, "Consilier – Asigurari sociale”, „Consilier – Codul muncii”, „Consilier – taxe si impozite pentru contabili”, „Agenda fiscala a managerului”, „Consilier – Legislatie si proceduri vamale”, „142 Modele de contracte” etc.

Beneficiati acum de toata experienta sa in domeniul plin de „capcane” al concediilor!
Comandati acum CD-ul "12 tipuri de concedii legale ale salariatilor"! Rezolvati usor, corect si rapid orice problema privind concediile!
              
 

              Castigul dvs. ca utilizator al acestui CD cu informatii super-specializate
 

1. Economie de timp: informarea si rezolvarea se fac rapid si corect
2. Economie de efort: accesul la informatia cautata este facil si rapid
3. Calm si siguranta! Fara stress, fara agitatie, intrati rapid in posesia solutiei corecte
4. Profesionalism: aici gasiti raspunsul oricarei probleme privind concediile
5. Economie de bani: CD-ul va ajuta sa evitati greselile, amenzile, procesele!
 

CD-ul "12 tipuri de concedii legale pentru salariati":

 aduna acum intr-un spatiu restrans toate informatiile privind concediile stipulate in lege
 cuprinde atat legislatie comentata, cat  si studii de caz pentru exemplificare
 accesul la aceste informatii este facil si rapid
 informatiile va sunt furnizate de specialisti in care puteti avea toata increderea!

Ce va mai lipseste ca sa lucrati profesionist? CD-ul de pe birou!

Comandati-l acum! Pentru ca doar acum, cu ocazia lansarii, beneficiati de REDUCEREA EXTRAORDINARA de 33%! Adica platiti doar 183 lei + 9% TVA si CD-ul este al dvs.!

C.D

Cu tot respectul pentru alegerea dvs.,

Laura Alexandra Voica,
Manager de produs,
Divizia Editoriala Legislatia muncii
Rentrop & Straton

Formular de comanda

Recomandati prietenilor acest produs prin apasarea butonului

Completeaza

Nume^*

Prenume^*

Telefon  

Telefonul este necesar pentru contactarea dvs. de catre firma de curierat in vederea livrarii produsului comandat.

E-mail^*

Conform cerintelor Legii nr. 677/2001 si ale Legii nr. 506/2004 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele inscrise in acest talon. Nota de informare!

Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!

^* Campurile marcate cu steluta sunt obligatorii!

Produsele achizitionate pot fi vizualizate si online, folosind platforma RS Pro, unica in Romania. Veti putea sa va logati imediat ce plata produsului este confirmata in contul nostru.
www.RSPRO.ro

PROTECTIA CONSUMATORILOR - A.N.P.C.

* Pentru produsele in format digital, la cererea clientilor, Rentrop&Straton a decis sa ofere posibilitatea utilizarii produselor pe 3 computere diferite.